兴化市城管局招聘驾驶员其中的猫腻
我们是2015年9月城管局招聘驾驶员当中的几名应聘人员，我们来告诉你们这次考试的公开透明的黑幕，为啥2000元的工作这么多人报考，包括取得A照的人员还来报考，这个岗位吸引力这么大，，当中有取得A照的在外工资拿4000多元的来应聘，说明驾驶这个岗位的油水比较大，这个岗位当中的猫腻特别多，而我们感到不公平的是，在众目睽睽之下，有的驾驶员一上车考试就失误，这次得分居然是技术分数是名列前茅，让人费解，另外这次招聘监考官当中，大多数是公交公司的，对他们的部下及亲朋好友不管失误与否都打高分，还有人社局负责招录的官员当场不公开分数，有谁知道他们是否篡改分数，将亲朋好友的分数篡改加分，本来招聘是政府行为，政府行为不公平、不公正，不如不要对外招工，还做啥形式主义，不如暗箱操作算了，何必做这种形式主义，这种做法有违背习主席的八项规定，我们要的是公平、公正，我们也是多年的驾驶员，这当中也有取得A照的，难道驾驶技术不如这些当中初出茅庐的新驾驶员，我们的驾驶技术咋得不到高分？从这当中说明一个问题，城管局在车辆管理工作秩序上制度混乱，这当中好多负责驾驶的和驾驶人员是损公肥私、中饱私囊，监考官也是营私舞弊从中收礼受贿，现在我们要的是公平、公正，请政府给我们一个说法。
几个从事驾驶工作多年的老司机
2015年9月22日
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